辞退劳动合同怎么解除

关于劳动合同解除的流程，需遵循一定步骤。首先，制作包含解除理由和依据的书面通知书并送达劳动者。其次，通知工会关于解除的理由。最后，出具解除证明并办理相关手续。违反程序可能会导致法律纠纷和赔偿责任。依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。
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解除劳动合同时，常见的处理方式包括递交解除通知、办理离职交接、要求出具证明并结算待遇。处理时需参考合同条款，结合双方协商情况，确保整个过程合法合规，以保护自身权益。
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劳动合同解除的方式包括法定解除、约定解除和协商解除。法定解除是根据《劳动合同法》规定，出现特定情形时用人单位可解除合同；约定解除则是依据劳动合同中的约定条件，一旦满足即可解除合同；协商解除则是双方协商一致后解除合同。具体操作中，应根据实际情况选择合适的解除方式。